Ausbildungsmarkt unter Druck: »Ghosting« erschwert Besetzung von Lehrstellen
»Ghosting« im Job betrifft jeden vierten Betrieb mit unbesetzten Ausbildungsplätzen.
Laut IAB-Studie steigen Absprünge von Bewerber*innen und verschärfen den Fachkräftemangel.
Besonders Kleinst- und Großbetriebe kämpfen mit hohen Kosten und ungenutztem Potenzial.
Suche Erwerbsarbeit
Ihr Lieben und Bösen,
ich, intellektueller Umwelthansel, suche eine passende Erwerbsstelle in Hamburg.
Ausführliches Gesuch hier:
https://www.greenjobs.de/gesuche/index.html?id=100021922&anz=html
Wenn ihr diesen Beitrag teilen mögt, bin ich euch dankbar, und wenn ihr Leute kennt, die Leute kennen, oder so, schickt mir gern eine Direktnachricht!
(Ich suche nicht irgendetwas, sondern etwas wirklich Passendes zwecks langfristiger Perspektive.)
Danke!
heise jobs IT Tag am 01. April in München
Finden Sie ihren IT-Traumjob und kommen Sie mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt!
@tagesschau Diese lernresistenten Krämerseelen sind einfach nur dumm. #Geld, Geld, Geld, ist das Einzige, was ihnen im Kopf herum geht. Buh, #CDU!
Genau diese Blindheit hat uns in die Abhängigkeit von kriegerischen #Diktatoren gebracht. Genau diese Blindheit hat uns den #Wohnungsmangel, den #Fachkräftemangel, den Mangel an KITA-Plätzen, die #Altersarmut gebracht.
Es gibt leider viele #BILD - lesende #Grünenhasser, die sich von Neid- und #Hetzkampagnen das Hirn waschen lassen.
#Demokratie ist kein Selbstlaeufer, sondern muss immer wieder stabilisiert, bzw. neu aufgestellt werden.
Es braucht eine Art Kultur der diskursiven Instandhaltung des realpolitischen Raumes.
Vor diesem Hintergrund war die #Agenda2010 nicht nur Ursache für den heutigen #Fachkräftemangel - #Deklassierung & #Dequalifizierung sei Dank - sondern erstmals setzte eine #Politik wieder auf das #Misstrauen gegen zivile Bürger, denn dafür steht das #Menschenbild im #SGBII & der #Kontext #Jobcenter
@kkarhan@infosec.spaceHey @AuswaertigesAmt @bamf & @Bundesregierung,
statt über "#Fachkräftemangel" zu labern könntet ihr mal dafür sorgen dass entsprechende #Fachkräfte wenigstens nen Termin (!!!) für die #Chancenkarte-Beantragung bzw. Aufenthaltsstatus-Erteilung oder auch nur #Fiktionsbeschreibung bekommen!
Angesichts des #BrainDrain durch das #Trump-Regime dürfte das Problem nur größer werden!
Es sollte ja wenigstens möglich sein nen #Termin zu vergeben!
Ich kann mir vorstellen, dass die Bemühungen um Diversität #DEI nerven, wenn die genderneutrale Toilette damit erklärt wird, dass sich alle wohlfühlen sollen.
Die handfesten unternehmerischen Vorteile und Chancen, die sich aus #Diversität ergeben, müssen in Wirtschaftsunternehmen in den Vordergrund!
1. Unterschiedliche Lebensläufe und Erfahrungen helfen in einer unsicheren Welt voller Überraschungen.
2. Vorbilder locken Talente an. Vielleicht findet so das nächste Genie zu uns? #Fachkräftemangel
Forscher: Fehlende Fachkräfte bremsen die Energiewende
Vielen geht es bei der Energiewende zu langsam voran. Eine Studie zeigt, dass Firmen oft nicht genug Fachkräfte finden, um etwa Solaranlagen zu installieren.
Alle wissen, dass es zu wenige Plätze für #Psychotherapie gibt.
Bei mehreren Hintergrundgesprächen und Interviews der letzten Wochen ist mir aber aufgefallen, dass noch nicht mal Journalist:innen wissen, warum das so ist.
Es ist kein #Fachkräftemangel!
Bei uns im Psychosozialen Zentrum für #Geflüchtete ist es hauptsächlich abhängig von der Höhe staatlicher Förderung.
In der Regelversorgung ist es die begrenzte Menge der #Kassensitze.
Also einfach politischer Wille.
https://www.ardmediathek.de/video/Y3JpZDovL2Rhc2Vyc3RlLmRlL3BsdXNtaW51cy85YmI5MWU1OC03ZGFjLTQxODQtYTZjMi01MGNjZTdlMWQwMTI
⁂ (Fediverse) @sascha@fedinaut.de
Audio Web [www.deutschlandfunk.de] | MP3 [download.deutschlandfunk.de]
Das sind die wirklich negativen Aspekte der Arbeitsmigration und nicht das Menschen aus dem Ausland zu uns kommen.
@tagesschau
Pflege, Fachkräftemangel, Finanzierung von stationären Pflegeeinrichtungen und ambulanten Pflegediensten und die Pflege Reform incl Unterstützung von Care-Arbeit sind Themen, die wirklich wichtig sind und Menschen interessieren. #pflege #Fachkräftemangel
Ein Pflegedienst aus Worms kennt keinen Fachkräftemangel
Zufriedene Mitarbeiter, kaum Krankenstand, ausreichend Personal und sogar noch eine Warteliste an Bewerbern - ein ambulanter Pflegedienst in Worms zeigt, dass es auch gut laufen kann in der Pflegebranche. Von Lucretia Gather.
Eine aktuelle Erhebung des Branchenverbandes Bitkom zeigt, dass 32 % der deutschen Unternehmen keine Maßnahmen gegen den Fachkräftemangel in IT-Berufen ergreifen. 
Zum Artikel: https://heise.de/-10240244?wt_mc=sm.red.ho.mastodon.mastodon.md_beitraege.md_beitraege&utm_source=mastodon
Der Fachkräftemangel trifft uns alle – ob im Handwerk, im Gesundheitswesen oder im Alltag. 77 % der Befragten einer #NDRfragt-Umfrage merken die Auswirkungen deutlich.
Laut IW(Institut für deutsche Wirtschaft) fehlen deutschlandweit über 530.000 qualifizierte Arbeitskräfte. In Niedersachsen fehlten 2023/2024 fast 60.000 Fachkräfte, in Hamburg knapp 7.500.
https://www.ndr.de/ndrfragt/Umfrage-Fachkraeftemangel-im-Alltag-deutlich-spuerbar,fachkraefte328.html
#NDR #NDRfragt #Fachkräftemangel
ZDH-Präsident: Handwerk will syrische Beschäftigte halten
Nach dem Sturz des Assad-Regimes wird über die Zukunft syrischer Geflüchteter diskutiert. Das Handwerk hofft auf den Verbleib syrischer Mitarbeiter. Denn gerade Fachkräfte würden händeringend gesucht, so Handwerkspräsident Dittrich.
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c't-Podcast: Wenn Fachkräfte fragen "Ist Deutschland noch sicher?"
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MINT-Fachkräftemangel sinkt, weniger Stellen ausgeschrieben
Fachkräftemangel ist auch nicht mehr das, was er mal war: Zwar gebe es noch eine Lücke, aber die fällt laut MINT-Herbstreport des IW kleiner aus als zuvor.
@kernpanik@chaos.socialDie #Qualitätshochschule hat mir einen auf fünf Monate befristeten Arbeitsvertrag geschickt. Darin ist eine #Probezeit von sechs Monaten vereinbart.
Herr, sch(m)eiss Hirn vom Himmel …
